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他的戰場在一線——記自治區勞動模范、眾泰煤焦化機運分廠廠長丁建民

 來源:本站 發表日期:2021-03-30


     “其實,這榮譽是大家的,我只是把該干的事兒干好?!?/span>

  12月27日,眾泰煤焦化機運分廠機加工車間,當筆者問及丁建民獲得自治區勞模的感受,他這樣簡單的回答道。

  工人有技術才更有力量

  2008年,丁建民來到新疆,進入眾泰煤焦化選煤廠檢修班,當時36歲的他,已經有14年的鉗工資歷,是個名副其實的”老鉗工”。

  說實話,檢修的活兒又臟又累,多數工友都不愿干,可丁建民沒有隨大流:“三百六十行,行行出狀元。只要肯干、多學、勤練,總會干出個樣子來!”

  在與機器設備打交道的日子里,丁建民踏踏實實,一步一個腳印,不懂就問,不會就鉆,愛較真兒,用他自己的話說,學到的就是本事,工人有技術才更有力量。

  公司60萬噸煉焦系統剛建好那會,為了解煉焦系統各設備性能,他跑到煉焦車間現場,蹲守在設備旁邊,看圖紙、查資料,一待就是十幾個小時。

  “我晚上做好飯,有時候得等他到半夜兩三點,一天兩身衣服都不夠換,滿身的油還不好洗,只能用洗潔精?!倍〗竦膼廴死铥愓f,沒見過干活這么拼的。

  經過不斷刻苦學習、勤于鉆研,丁建民練就了一身絕活,修理、繪圖、焊接樣樣精通。

  困難像彈簧你強它就弱

  2019年4月,眾泰煤焦化托管眾和機電,成立機運分廠。丁建民臨危受命,成為機運分廠廠長、黨支部書記。

  托管前,眾和機電處于虧損狀態,廠內設備老化嚴重,管理運營需整合,人員組織需調整,既定的生產任務和利潤指標需完成等等,一系列難題、問題擺在眼前。

  大家都說,這是個“爛攤子”,誰接誰頭疼???,丁建民不一樣,越難越要迎難而上。

  他帶領黨支部的8名黨員,運用“黨建+”的管理模式,將黨員劃分責任區、包保班組,分組摸排、走訪,把大家的力量調動、聚集起來,形成干事的動力,再逐個攻破難題,慢慢扭轉了機運分廠的生產經營局面。

  2019年5月,為打開機運分廠支護產品市場,丁建民主動出擊,跑出去“攬活”。

  丁建民常說:困難像彈簧,你弱它就強,你強它就弱。

  就這樣,在丁建民的帶領下,分廠業務范圍拓展為金屬熱切割及焊接、機械加工制作、工程安裝、設備維護及維修、勞務輸出、支護產品生產等,逐漸在庫拜地區打響了名聲。2019年底,眾和機電實現利潤180萬元,一舉扭虧為盈。

  認真能做事用心能成事

  2019年9月,機運分廠接到加工大型宣傳欄的任務,只有三天工期。丁建民帶領車間人員對照設計圖分解、敲定各個細節,從確定用料、下料、花型制作再到拼接、焊接,經過連續56個小時的加班加點保質保量完成了任務。

  而在振動篩的制作當中,更是困難重重:“如何確保各個部件的匹配度和篩子的整體平衡”“疫情期間大型吊車的協調租用”等問題迫在眉睫。

  時間緊,任務重。丁建民帶領大家一方面向振動篩廠家人員咨詢,一方面開會集體研究,集思廣益,不懂就讓人到焦場研究在用振動篩的結構,到網絡上、書本上去查找相關知識,逐個破解難題。經過三個月的加工作業和半個月的安裝調試,振動篩及配套5條皮帶機順利交付生產使用。

  鉆一行,精一行。在基層一線磨練了二十多年,丁建民早已是檢維修方面的行家里手,先后配合車間完成了多項設備技術改造,參與和實施設備技術創新150多項。工作之余,他還抽出時間和精力放在帶徒弟上。

  “他不僅僅是師傅,更是好大哥?!睓C運分廠員工黎城說,工作中,他毫無保留地把技術和經驗傳授給大家,生活上,誰家有難處,他都會搭把手。

  2020年3月8日,機運分廠民族員工阿布都沙拉木·玉素甫家中不慎失火,當時還在疫情封閉管理期間,家里的東西都燒沒了,幸虧人都沒事。得知情況后,丁建民第一時間組織員工募捐了3600多元交到阿布都沙拉木·玉素甫手中,并帶人去幫忙修繕房屋,幫助他渡過難關。

  不忘初心,牢記使命。作為一名老黨員,丁建民始終發揮黨員的模范帶頭作用,2018年,他更是毅然決然的將全家人戶口遷至新疆,加入支援邊疆建設的隊伍中。

  他就像那堅強不屈、勇往直前的白楊樹,深深地將根扎在戈壁,努力地向上伸展,成為一道靚麗的風景線。(王紅杰李巖)

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